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(Ohio, USA) ist ein Zahlungsförderer für Dienstleistungen von LMNN Group. Danube Group wurde von Herrn Rizwan Sajan im Jahre 1993 gegründet und gegründet. Herr Rizwan Sajan behält die Nummer zwölfte Rangliste auf Top 100 indischen Führer in der UAE-Liste 2016 von Forbes Mittlerer Osten. Im Laufe der Jahre ist die Gruppe stetig von einer kleinen Handelsfirma gewachsen, um die Nr. 1 Baustoffe Unternehmen in der Region, mit seinen diversifizierten Filialen weltweit. Die Donau-Gruppe erzielte im Jahr 2015 einen Umsatz von 5,13 Milliarden US-Dollar. Der Donau-Konzern besteht aus Donau-Baustoffen FZCO (Der Marktführer in Baustoffen in der Region) Donau Home (Der Einzelhandelsarm (Home Interior dcor solutions) Milano (Bad Produkte Lösungen mit innovativen Technologien Wassereinsparung Features) Donau-FB (Cha Cha Chai Caf Lounge, serviert erstklassige Tee-Mischungen in entspannter Atmosphäre, zusammen mit.) Donau-FB (Cha Cha Chai Caf Lounge) serviert erstklassige Teemischungen in entspannter Atmosphäre Snacks und Speisen) Danube Fashion (Tudors - Shirts, Xti-Schuhe) Danube Systems (Security Smart Home Solutions Anbieter von mehr als 150 führenden internationalen Marken im Security IoT Bereich) und Alucopanel Middle East LLC (Architektonische Anwendungen wie Außen - und Innenverkleidungen , Dachdeckung und Decken von Gebäuden) MakeMyTrip (Indien) Private Limited (MakeMyTrip) startete makemytrip in Indien im September 2005 als erste umfassende Reise-Website mit Echtzeit-Buchung für Flüge. Im Laufe der Zeit hat sich die Website zu einem Full-Service-Portal entwickelt, das ihre Angebote auf Online-Hotelreservierungen, Urlaubspaketbuchungen und Bahnbuskartenbuchungen erweitert. MakeMyTrip hat zahlreiche Auszeichnungen für die Bereitstellung von Best-in-Class-Services und ein kundenfreundliches Web-Interface erhalten. Mit über 18 Millionen Downloads (bis heute) ist MakeMyTrips mobile App die am meisten genutzte Reise-App in Indien und steht über Plattformen (iOS, Android, Windows Blackberry) zur Verfügung. Für weitere Informationen über MakeMyTrip besuchen Sie: makemytrip. Global Indian International School (GIIS), die unter den Leitlinien der Global Schools Foundation gegründet wurde, ist ein internationales Netzwerk von preisgekrönten Schulen mit 20 Campus in sieben Ländern. Bekannt für die Bereitstellung von skill-based und Lerner-centric Ausbildung, GIIS bietet ganzheitliche Lern-und Persönlichkeits-Entwicklung Möglichkeiten für Studenten. GIIS bietet CGBSE-, CBSE-I-, IGCSE - und IB-Curricula in seinen Campus an und verfügt über eine nachgewiesene Erfolgsbilanz bei der weltweiten Toppers in IB und Leistungserbringern in anderen Curricula. GIIS Studenten sind die Wahl der Top 50 Universitäten rund um den Globus. GIIS Schulen wurden mit 53 internationalen Preisen über einen Zeitraum von 7 Jahren für die Erreichung von Exzellenz in der Schule Bildung geehrt worden. Heute hat GIIS eine starke multikulturelle Studentenschaft, wie Kinder aus verschiedenen Nationalitäten über ihre Campus eingeschrieben haben. JumboForce Teil der Jumbo-Gruppe, ist ein Talent - und People-Management-Lösungsanbieter, der maßgeschneiderte Lösungen in Personal-, Personalberatung und Prozess-Outsourcing im Mittleren Osten anbietet. In einer Zeitspanne von weniger als zwei Jahren hat sie sich bereits als marktbeherrschender Marktführer im Technologiebereich etabliert und wächst in anderen Bereichen wie Banken, FMCG, Gesundheitswesen und Gastfreundschaft mit Kompetenz über verschiedene Qualifikationsniveaus, Funktionen und Nationalitäten hinweg. Asien-Pazifik-führender Spezialist-Einzelhändler-Marken-Erbauer in den Innenstadt - und Reiseeinzelhandelsumgebungen. Einige der Marken, die Valiram derzeit verwaltet, sind Victorias Secret, Micheal Kors, Tumi, Jimmy Choo, Canali, Kate Spade und viele internationale Uhrenmarken Die Valiram Group, die 1935 in Kuala Lumpur gegründet wurde, ist von einem Textilhändler zu einem Konglomerat von Luxus gewachsen Lifestyle-Marken, die das Unternehmen als einer der renommiertesten Fachhändler in Südostasien heute. Die Gruppe repräsentiert mehr als 100 Marken und betreibt über 350 Läden in zahlreichen Kategorien von Mode und Accessoires, Uhren und Schmuck, Parfüm und Kosmetik bis hin zu Süßwaren und Feinkostkonzepten. Der DPLI ist ein Joint Venture zwischen Dewan Housing Finance Corporation Ltd. (DHFL), Indias zweitgrößter Privatsektor-Wohnungsfinanzierungsunternehmen. DPLI ist ein Joint Venture zwischen Dewan Housing Finance Corporation Ltd. (DHFL), Indias zweitgrößter Privatsektor-Wohnungsfinanzierungsunternehmen Und Prudential International Insurance Holdings, Ltd (PIIH), eine hundertprozentige Tochtergesellschaft von Prudential Financial, Inc. (PFI), ein Finanzdienstleister mit Hauptsitz in den USA DPLI stellt die Zusammenstellung von zwei renommierten Finanzdienstleistungsorganisationen mit einem Erbe der Wirtschaft Exzellenz über Jahrzehnte verteilt. Die Lebensversicherungs-Joint-Venture-Vereinbarung zwischen den beiden Partnern wurde im Juli 2013 unterzeichnet. Ingenieria Semasa ist eine Komponente MRO, die von Madrid und Gran Canaria in Spanien tätig ist. Das 1984 gegründete Unternehmen spezialisiert sich auf die Wartung und Prüfung von Geräten und Komponenten für verschiedene Fluggesellschaften und Betreiber in ganz Europa, dem Mittleren Osten und Afrika. Emirates ist eine Airline mit Sitz in Dubai, Vereinigte Arabische Emirate. Die Airline ist eine Tochtergesellschaft der Emirates Group, die zu 100% im Besitz der Regierung der Dubais Investment Corporation in Dubai ist. Es ist die größte Fluggesellschaft im Mittleren Osten, die fast 3.400 Flüge pro Woche von ihrem Drehkreuz am Dubai International Airport betreibt, auf mehr als 133 Städte in 74 Ländern auf sechs Kontinenten. Die Cargo-Aktivitäten werden von der Emirates Group Emirates SkyCargo Division durchgeführt. Kerzner International ist die Mittlere Easts Premier Gastfreundschaft Marke, die Atlantis und OneOnly Resorts in Dubai, Australien, Mexiko, Mauritius, Malediven, Südafrika und die Bahamas sowie Mazagan Beach Golf Resort in Marokko besitzt und betreibt. Kerzner hat mittlerweile Ramcos Cloud-basierte HR Talent Management Software mit Analytics für seine Aktivitäten über 10000 Mitarbeiter in 9 Ländern ausgewählt. Mit Sitz in Neu-Delhi ist DLF Limited einer der größten kommerziellen Immobilien-Entwickler in Indien. Das Unternehmen primäre Geschäft ist die Entwicklung von Wohn-, Gewerbe-und Einzelhandel Immobilien. Mit über sechs Jahrzehnten Exzellenz ist DLF Limited ein 3000cr Unternehmen mit 290 msf geplanten Projekten mit 45 msf von Projekten im Bau. Mit Präsenz in 31 Ländern und einem Umsatz von mehr als 1 Milliarde ist Vopak der weltweit größte unabhängige Tanklageranbieter. Ramco vereint Vopaks regionale HR-Funktionen zu einer einzigen Plattform und wird seine HRO-Dienste anbieten, die Ramco HCM über 700 Mitarbeiter über acht Vopak-Unternehmen in Singapur, Indonesien, Vietnam, Australien und Indien nutzen. Air India ist die Flaggenfliegerin Airline von Indien, die im Besitz der Regierung Air India Limited (AIL) ist. Die Fluggesellschaft betreibt eine Flotte von Airbus und Boeingaircraft, die verschiedene nationale und internationale Flughäfen bedienen. Es hat seinen Hauptsitz im Indian Airlines House in Neu-Delhi. Air India hat zwei Haupthäuser am Indira Gandhi International Airport und Chhatrapati Shivaji International Airport, sekundäre Hubs am Chennai International Airport und Netaji Subhas Chandra Bose International Airport. Seagate ist der weltweit führende Anbieter von Speichertechnologie für Internet-, Geschäfts - und Verbraucheranwendungen. Zu den Produkten des Unternehmens gehören Plattenlaufwerke für Enterprise, PCs und Consumer Electronics sowie Storage Area Network (SAN) und Server Appliances. Die folgenden Module von Ramco HCM wurden in Seagate India implementiert: Mitarbeiterinformation, Personalabrechnung mit Employee Self Service. Diese Module wurden durch die Flexibilität und Erweiterbarkeit der verschiedenen Ramco Utilities wie Ramco Report Writer und EDK Tool Kits unterstützt. Kenya Airways Ltd. Häufiger bekannt als Kenya Airways, ist die Flagge Träger von Kenia. Das Unternehmen wurde 1977 gegründet, nach der Auflösung von East African Airways. Der Hauptsitz der Carrier befindet sich in Embakasi, Nairobi, mit dem Drehkreuz am internationalen Flughafen Jomo Kenyatta. Milliarden-Dollar-FMCG-Dur und weltgrößter Ayurveda-Medizinhersteller, vertraut Dabur India Limited die Ramco HCM (Human Capital Management) - Lösung, um ihre HR-Operationen in eine einzige skalierbare Plattform zu integrieren. 6400 Mitarbeiter der Dabur Gruppe verteilen sich auf 16 Länder, darunter Indien, Großbritannien, USA, Frankreich, Myanmar, Nepal, Bangladesch, Sri Lanka, Tunesien, Türkei, Dubai und andere. Republic Airways Holdings ist eine Airline-Holdinggesellschaft und Inhaber von Chautauqua Airlines, Republic Airlines und Shuttle America. Das Unternehmen hat seinen Hauptsitz in Indianapolis, Indiana. Ihre Fluggesellschaften betreiben eine kombinierte Flotte von mehr als 250 Flugzeugen und bieten geplante Passagier-Service auf über 1.300 Flüge täglich zu mehr als 110 Städten in den USA Kanada und den Bahamas durch Festnetz-Flüge unter Airline-Partner-Marken, einschließlich American Eagle, Delta Connection betrieben , United Express und US Airways Express. Madura Fashion Lifestyle. Eine Division von Aditya Birla Nuvo Ltd, ist eine von Indias am schnellsten wachsenden Marken-Bekleidungsunternehmen und ein Premium-Lifestyle-Player im Einzelhandel. Madura Fashion Lifestyle ist definiert durch seine Marken Louis Philippe, Van Heusen, Allen Solly, Peter England und Menschen, die Stil, Haltung, Luxus und Komfort verkörpern. MFL erreicht seine Kunden durch ein umfangreiches Netzwerk von mehr als 850 exklusiven Franchise-Läden und über 2.000 Premium-Multi-Brand-Verkaufsstellen, sowohl innerhalb als auch außerhalb Indiens. Madura Fashions Lifestyle läuft auf Ramco HCM, um HR-Prozess zu automatisieren und Talent zu verwalten. Multi-Milliarde Dollar Nahost-Business-Konglomerat, Khimji Ramdas Group. Vertraut Ramco HCM. Mit Hauptsitz im Sultanat von Oman und über Oman UAE, 4500 Mitarbeiter über 45 Unternehmen der Gruppe nutzen eine einheitliche HR-Lösung für Mitarbeiter Induktion, Anwesenheit Management, Training, Performance Management, Karriere Planung, Vergütung Vorteile. Radisson Blu Edwardian Hotels. UK ist im Hospitality Business mit 14 Immobilien in London, Manchester und Guildford. Radisson Blue Edwardian Hotels hat Ende von Ende Ramco HCM implementiert, um den HR-Prozess zu rationalisieren und seine Mitarbeiter durch Self-Service-Features zu befähigen. Rakbank Früher bekannt als Die Nationalbank von Ras Al-Khaimah, ist eine öffentliche Aktiengesellschaft mit Hauptsitz im Emirat von Ras Al-Khaimah in den VAE. Die folgenden Module von Ramco HCM wurden bei der RAK Bank implementiert: Mitarbeiter Information Ticket Eignung, Urlaubsmanagement, Zeiterfassung und Kompetenzbasiertes Performance Management. PHI, Inc. ist einer der weltweit führenden Hubschrauber Dienstleistungen Unternehmen. Bekannte Industrie weit für die unerbittliche Verfolgung der sicheren, zuverlässigen Hubschrauber Transport, PHI bietet Dienstleistungen für die Offshore-Öl-und Gas-, Onshore-Bergbau, International, Air Medical und Technical Services Industrie. Das Kerngeschäft des Unternehmens besteht aus Offshore-Betrieben in den Energiebecken weltweit. Die Nesma Group ist die führende Wirtschaftskonglomerat mit Sitz in Saudi Arabien und verwaltet ein Portfolio von Unternehmen, die sich über Telecom, Power, Oil Gas, Engineering, Real Estate und andere Branchen verteilen. Ramco HCM auf Cloud würde eine einheitliche Plattform für die Organisation ermöglichen, um den HR-Prozess zu automatisieren, die Produktivität der Mitarbeiter zu ermöglichen und die Effektivität zu steigern. Kolumbien-Hubschrauber Incorporated, oder CHI, ist ein Flugzeugherstellungs - und Betreiberunternehmen mit Sitz in Aurora, Oregon, USA. Sie sind bekannt für den Betrieb von Tandem-Rotor-Hubschraubern in der heutigen Zeit, exklusiv die Boeing Vertol 107 und Boeing 234. Diese Hubschrauber werden in Heli-Logging, Öl-Exploration, Feuerunterdrückung, Bau und viele andere Aktivitäten verwendet. Darüber hinaus betreibt das Unternehmen eine große FAA Repair Station, die Kunden auf der ganzen Welt unterstützt. Schneider Electric ist ein Fortune 500 Multinational Corporation, spezialisiert auf Stromverteilung, Automatisierungsmanagement und fertigt Installationskomponenten für das Energiemanagement. Es bietet integrierte Lösungen für Segmente wie Stromversorger, Wasser und Abwasser, Öl-Gas, Marine, Bergbau Mineralien, Einzelhandel, Wohn-, Maschinenbauer etc. Luft-Methoden. Corp. ist der größte öffentlich-rechtliche Notfall-medizinische Dienstleistungs-Hubschrauber-Betreiber in den Vereinigten Staaten, mit einer Flotte von über 400 medizinischen Transporthubschraubern, die durchschnittlich 111.000 Transporte und 146.369 Flugstunden pro Jahr ab 2011. Sie sind auch die größte Luftmedizinische Firma in Die Welt und hat mehr Flugzeuge als die United States Coast Guard. Dubai Cable Company (Private) Ltd ist ein technologisch fortgeschrittenes Kabelhersteller, das 1979 von der Regierung von Dubai als Joint Venture mit BICC Cables gegründet wurde. Ducab liefert weltweit eine Vielzahl von hochwertigen Stromkabeln und Zubehör für Kunden in 40 Ländern. Era Helicopters LLC. Gegründet 1948, ist der längste Portion Hubschrauber Transport Betreiber in der Branche. Mit über 170 Hubschraubern, die zur Unterstützung des Offshore-Öl - und Gastransportes, der Luftmedizinischen Dienstleistungen, der Such - und Rettungseinsätze (SAR), der Brandbekämpfung, der Flüge und der Katastrophenhilfe beitragen, gehört auch Era zu den größten Hubschrauber-Transportanbietern der Welt. Ära vermietet auch Hubschrauber an Dritte Betreiber auf der ganzen Welt. Med-Trans Corporation (MTC). Mit Hauptsitz in Dallas, Texas, ist ein führender nationaler Luft-medizinischer Anbieter, der sich auf die Gründung von Partnerschaften mit Krankenhaus-Systemen, medizinischen Zentren und EMS-Agenturen durch mehr als 50 Basen in 18 Staaten konzentriert. Med-Trans ist in der Lage, maßgeschneiderte Air-Ambulanz-Programme durch alternative lieferbare Ressourcenmodelle, gemeinschaftsbasierte Modelle oder traditionelle krankenhausbasierte Modelle anzubieten. Sie betreiben eine Flotte von etwa 60 Flugzeugen, die überwiegend aus Bell 407s, EC 135s und EC 145s bestehen. Air Evac EMS, Inc. Die Air Evac Lifeteam betreibt, ist der größte unabhängige und betriebene Mitgliedschafts-unterstützte Luftmedizinische Dienst in den Vereinigten Staaten und führt seine Operationen durch 113 gegenseitig unterstützende Luft medizinische Grundlagen über 15 Staaten. Das Unternehmen hat sich als der herausragende Anbieter von Luft-Ambulanz-Dienstleistungen für Gemeinden in der Notwendigkeit der erweiterten Notfall-Gesundheitsversorgung und schnelle medizinische Transport etabliert. Das Unternehmen betreibt die weltweit größte Flotte von mehr als 110 medizinisch ausgestatteten Bell 206 Long Ranger Hubschrauber, zusammen mit Bell 407 Hubschrauber. Air Evac Lifeteam bietet auch feste Flügel Luft medizinische Dienstleistungen von zwei Basen in Missouri und Kentucky. Die aktuelle Service-Bereich umfasst Operationen in Alabama, Arkansas, Georgia, Illinois, Indiana, Iowa, Kentucky, Louisiana, Mississippi, Missouri, Ohio, Oklahoma, Tennessee, Texas und West Virginia, mit dem Unternehmen der größte Luft-Ambulanz-Anbieter in 8 von Seine 15 Staaten. Mit Hauptsitz in Kolkata ist ITC Limited ein indisches Konglomerat mit fünf diversifizierten Geschäftsfeldern: FMCG (Fast Moving Consumer Goods), Hotels, Kartonverpackungen, Agri-Business Information Technology. Mit mehr als 100 Jahren Business Excellence, ITC ist unter den Worlds Best Big Companies, Asias Fab50 und die weltweit renommiertesten Unternehmen von Forbes Magazine bewertet. ITC ist das einzige Unternehmen in der Welt, von vergleichbaren Dimensionen, um kohlenstoff-positiv, wasser-positiv und feste Abfälle Recycling positiv zu sein. FL Technics ist ein globaler Anbieter von maßgeschneiderten Lösungen für die Wartung und Instandhaltung von Flugzeugen. FL Technics fungiert als One-Stop-Shop-Wartungslösungsanbieter für die kommerzielle Luftfahrt und bedient Kunden aus Europa, der GUS und Asien-Pazifik. Mit Niederlassungen in Litauen, Russland, Großbritannien, Polen, Italien und Malaysia bietet das Unternehmen Dienstleistungen in der Basiswartungszentrale in Litauen sowie ein umfangreiches Netz der Linienwartungsunterstützung in Europa, Asien-Pazifik und der GUS an. Ihr operatives Geschäft und ihr starkes Wachstum wird durch die Avia Solutions Group - ein WSE-gelistetes Luftfahrtunternehmen mit mehr als 17 Tochtergesellschaften weltweit - unterstützt. FL Technics ist ein EASA Part-145, Teil-M, Teil-147, Teil-21-zertifiziertes Unternehmen sowie ein Boeing GoldCare Programmpartner mit Zertifikatgenehmigungen in Russland, Bermuda und anderen Ländern. FL Technics betreut derzeit eine breite Palette von Boeing, Airbus, ATR, Embraer, Bombardier CRJ und anderen Flugzeugtypen. Safe Air ist ein Luftfahrt-Instandhaltungs-, Reparatur-, Überholungs - (MRO), Design - und Fertigungsgeschäft mit Motoren, Airframes und Komponenten. Flugzeug-Fähigkeit umfasst Lockheed C-130 und P-3 Orion plus Hubschrauber. Motor-Fähigkeit umfasst Rolls Royce T56 und Pratt Whitney J52. Komponenten umfassen umfassende Propeller Reparatur und Überholung. Safe Air befindet sich in Blenheim, Neuseeland und unserer Tochtergesellschaft Safe Air Australia mit Sitz in Melbourne. MAS-GMR Aerospace Engineering Co. Ltd. (MGAE) ist ein Joint Venture Unternehmen zwischen Malaysian Aerospace Engineering Sdn. BHD (MAE), Malaysia und GMR Hyderabad International Airport Ltd. (GHIAL), Hyderabad, Indien. MGAE hat auf dem Rajiv Gandhi International Airport, Hyderabad, eine integrierte, erstklassige, hochmoderne Flugzeug-Instandhaltungs-, Reparatur-Überholung (MRO) - Funktion entwickelt, die die Luftfahrt-Infrastruktur zur Erfüllung der End-to-End-Wartungsbedürfnisse der Flugzeugbetreiber bereitstellt. Gegründet im Jahr 1927 hat Podar Education Network 72 Bildungseinrichtungen in ganz Indien verbreitet, mit einer kombinierten Stärke von mehr als 80.000 Studenten und die Unterstützung von 4.000 engagierten Mitarbeitern. Das Podar Education Network verfügt über ein breites Spektrum von Vorschulschulen, Primar - und Sekundarschulen, Junior Colleges, Teilzeitkursen und Lehrerausbildungsinstituten. Adecco ist ein Teil von Worldrsquos führenden Staffing Service Provider, der einzigartige Geschäftsprozesse mit über 1500 Kundenrechnungen und 150.000 Associatersquos Lohnabrechnungen betreibt. Ramco HCM auf Cloud für Services Industries hat alle 75 Filialen in ganz Indien miteinander verbunden. Die Rechnungs - und Lohnabrechnung läuft monatlich für 150.000 Mitarbeiter. Astra Airlines ist eine Fluggesellschaft mit Sitz in Thessaloniki, Griechenland. Der Träger wird vom griechischen Reiseveranstalter Interaviator unterstützt und am 5. Juli 2008 in Betrieb genommen. Astra hat eine Flottengröße von 3 und umfasst 32 Ziele. Die Lubrizol Corporation ist ein technologiegetriebenes globales Unternehmen, das komplexe Spezialchemikalien kombiniert, um die Qualität, die Leistungsfähigkeit und den Wert der Konsumentenprodukte zu optimieren und gleichzeitig ihre Umweltbelastung zu reduzieren. Zu den Produkten des Unternehmens gehören Additive für Motorenöle und andere transportbezogene Flüssigkeiten, Additive für industrielle Schmierstoffe und Additive für Benzin und Dieselkraftstoff. Im Jahr 2010 wurde es als Top-Unternehmen unter den 16 Chemie-Unternehmen auf Fortune 500 bewertet. Hughes systique, ein Teil der HUGHES Unternehmensgruppe, ist ein führendes Kommunikations-Consulting - und Software-Unternehmen. Ramcorsquos Professional Services Lösung stellte eine flexible Besteuerung zur Verfügung. Ramcorsquos Zeitblatt basierte Abrechnung verwaltet Multi-Währung, Multi-Location-Operationen und gab einen Vorteil durch die Verbesserung ihrer Ende zu Ende Operationen. TVS Logistics ist ein schnell wachsendes Drittanbieter-Logistik-Anbieter über mehrere vertikale wie Automobil-, Distributions-, Elektronik - und diskrete Komponentenfertigung. Die folgenden Module von Ramco HCM wurden implementiert: Workforce Management, Leave Time Management, Erstattung, Personalabrechnung, Performance Management, Trainingsmanagement zusammen mit Ramco SCM Modul. Gegründet im Jahr 1921, ist Tamilnadu Mercantile Bank Limited (TMB) eine führende Bank Indien, Kopf-Viertel in Tuticorin in Tamil Nadu, Indien. Commercial International Bank hat 400 Mitarbeiter und 14 Standorte im GCC Die folgenden Module von Ramco HCM wurden bei CBI implementiert: Recruitment, Employee Information, Payroll, Leave Management. Erstattungs - und Leistungsbeurteilungsmodul. Prodapt ist ein globales Softwareunternehmen mit Sitz in US, SA, ME und Indien. Es ist ein führender Anbieter von IT - und Ingenieurdienstleistungen mit einzigartiger Fokussierung auf die Telekommunikationsbranche. Ramco HCM auf Cloud für Services Industries einschließlich Projektmanagement, Zeiterfassung, Finanzen und HCM half bei der Konfiguration von Rate Cards für effiziente automatische Abrechnung, um komplexe Abrechnung zu behandeln, die Multi-Country und Multi-Währung enthalten. Asien Atlantic Airlines. Ist eine Charterfluggesellschaft mit Hauptsitz in Bangkok, Thailand. Es ist eine Tochtergesellschaft des japanischen Reisebüros H. I.S. Gegründet im Dezember 2012, hat die Fluggesellschaft eine Flotte Größe von 2 und umfasst 2 Ziele. Die Fluggesellschaft startet den Betrieb auf Jungfernflug verließ Suvarnabhumi Flughafen für Narita International Airport am 19. August 2013. AAA ist ein Joint Venture zwischen japanischen Reisebüro H. I.S und Thai Hotelier Baiyoke Group. UPECA ist ein führender Anbieter von Hochpräzisionsbearbeitung und schlüsselfertigen Fertigungsleistungen. Das Unternehmen liefert über seine Luft - und Raumfahrt, Energie - und Ölgas-Division Wert und Innovation für Kunden. UPECAs Fertigungsstandorte sind mit modernsten CNC-Maschinen ausgestattet und erleichtern das Produktkonzeptualisierungsdesign, die Hochpräzisionsbearbeitung, das Engineering und die prozessgesteuerte RD und die kundenspezifische Fertigungszelle. Sie können auch gerne Global Versand und Logistik Konglomerat, Transworld Gruppe vertraut Ramco Machen Sie Ihren Arbeitsplatz digital bereit für die moderne Arbeitskräfte Webinar auf - RISE OF CHATBOTS: Gespräche Work UI ist tot: BOT Checks in Sind Sie BOT - READY Goodbye Mitarbeiter Hallo Gig Wirtschaft Renesas Electronics Corporation geht live auf Ramco HCM Everest Group erkennt Ramco als Achiever in seinem MCPP-Report Entdecken Sie HR-Technologie-Trends für 2016 NelsonHall erkennt Ramco Payroll als LEADER in NEAT-Matrix Entdecken Sie, wie Ramco HCM den Tag einer Abrechnung vereinfacht Admin Mobile ist die neue Teilnahme Kiosk Ramco fährt Inclusive Computing über Unternehmen Talent Science ist hier zu bleiben Bist du bereit Sind Sie bereit für die Y-Not Generation Sind 70 Ihrer Mitarbeiter als durchschnittliche Performer markiert Ist Cloud-Deployment ein Stück Kuchen View HCM Product Booklet